Lever un frein à l'insertion professionnelle
La mobilité est un facteur déterminant dans un parcours d’insertion socioprofessionnelle. Une personne en insertion sur deux a déjà refusé un travail ou une formation pour des problèmes de mobilité, 28% ont même abandonné un travail ou une formation en cours. Chez les employeurs, 41% ont rencontré des difficultés à pourvoir un poste et pour 59%, un candidat a refusé une embauche suite à des problèmes de mobilité. Moins de mobilité, plus de vulnérabilités
Pourquoi ? Parce que les personnes en difficultés sociales et professionnelles ont moins de solutions de mobilité à leur disposition. La moitié d’entre elles n’ont pas le permis de conduire, deux-tiers n’ont pas de véhicule. Ces personnes recourent beaucoup à la marche, et quand elles le peuvent, aux transports en commun. 28% ne disposent d’aucun moyen pour se déplacer.
Pour les personnes avec autisme
